El objetivo de este programa es la de preparar a los participantes en funciones de liderazgo en alguna de los Sectores de la compañia. Con este enfoque Siemens ofrece experiencia en dos de las áreas funcionales de uno de los Sectores de la empresa. El participante tendrá tres asignaciones, de 8 de meses de duración, en el que formará parte del equipo de Siemens.Una de estas asignaciones tendrá lugar en una las 1700 sedes que Siemens tiene alrededor del mundo. Al final de este período se ofrece la posibilidad de formar parte de la empresa.

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